永久服务合同怎么定期限
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永久服务合同通常指的是无固定期限劳动合同，这种合同没有明确的终止日期。根据《中华人民共和国劳动合同法》，无固定期限劳动合同是指在用人单位与劳动者协商一致的前提下，不约定确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者可以订立无固定期限劳动合同的情形包括：
1. 劳动者在该用人单位连续工作满十年的。
2. 用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。
3. 连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
4. 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
需要注意的是，无固定期限劳动合同并非不可解除，双方可以根据合同约定或法律规定的情形解除或终止合同。
